Районный коэффициент в 1С ЗУП 8.3
Оплата труда на Крайнем Севере и приравненных к этому региону территориях производится с использованием районных коэффициентов. Рассмотрим их отображение в программе 1С:ЗУП
HRM
Статьи: 88
Северная надбавка в 1С ЗУП 8.3
Трудящимся на Крайнем Севере и приравненным к нему территориях положена процентная надбавка к зарплате за стаж – «Северная надбавка». Рассмотрим ее отображение в программе 1С:ЗУП
Как оформить неявки в 1С: прогулы, отсутствие по болезни
В 1С:ЗУП предусмотрены инструменты для поддержки трудовой дисциплиной и регистрации отсутствий. Как настроить, заполнить и провести документы, связанные с отсутствиями, а также какие виды отсутствий бывают, рассмотрим в этой статье.
Суммированный учет рабочего времени в 1С:ЗУП
Рассмотрим, как ведется суммированный учет рабочего времени в 1С:ЗУП, настройку программы для фиксирования переработок и отгулов, а также начисление заработной платы с учетом сверхурочных.
Пересчет отпускных в 1С ЗУП
Рассмотрим, как сделать перерасчет отпуска в 1С:ЗУП, а также перерасчет отпускных при «закрытом периоде», возврат неиспользованных дней отпуска и продление
Учет рабочего времени в 1С
Система учета рабочего времени, реализованная в 1С:ЗУП, позволяет учитывать время, отработанное сотрудниками, в четком соответствии с законодательством. В данной статье мы дадим инструкцию, как работать с табелем учета рабочего времени в программе.
Договор ГПХ в 1С 8.3
Договор ГПХ фиксирует трудовые отношения при выполнении разовых работах или услуг. В данной статье мы рассмотрим правовые нормы в отношении этих договоров и дадим пошаговую инструкцию по работе с ними в программе 1С:ЗУП
Автоматизированные HRM системы для управления персоналом
Важнейшей целью внедрения HRM-систем является выявление, привлечение и удержание ценных для компании сотрудников. В этой статье мы рассмотрим решения для автоматизации управления кадрами, их преимущества и недостатки.
Автоматизация HR бизнес-процессов
В данной статье рассмотрены основные причины, зачем компании нужна автоматизация HR-процессов, пути их автоматизации, а также возможности продукта 1С:ЗУП КОРП в этой сфере.
Спецоценка условий труда в 1С:ЗУП
Спецоценка условий труда (СОУТ) необходима для контроля работодателя в части обеспечения сохранения здоровья и жизни работников, находящихся при исполнении служебных обязанностей.
Перевод сотрудника в 1С:ЗУП
Бизнес-процессы на абсолютно любом предприятии могут потребовать изменений каких-либо условий работы сотрудников. Для решения подобной задачи в программе 1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП) используется документ «Кадровое перемещение».
Начисление прочих доходов в 1С:ЗУП
Помимо выплат в пользу физических лиц по трудовым и подрядным договорам у организаций также может возникать потребность в выплатах физлицам (как сотрудникам своей фирмы, так и любым другим людям), не относящихся к зарплате.