Возможности и планы портала Работа в России

Каков текущий потенциал портала Работа в России и его планы на 2022-2023 годы и дальнейшие перспективы, а также как подключится к КЭДО на портале. Коротко о главном от эксперта WiseAdvice-IT.

Что уже реализовано на портале РвР

1. Конструктор документов и шаблонов.
2. Загрузка готовых документов.
3. Применение УКЭП, УНЭП, ПЭП.
4. Доступ с любого устройства.
5. Выгрузка документов с подписью.
6. Авторизация через ЕСИА.

Что в планах Работы в России на 2022 год

1. Разграничение прав доступа для руководителей и кадровиков.
2. Возможность подписания документов несколькими пользователями.
3. Снятие ограничения на количество пользователей от 1-й организации (сейчас до 50-ти).
4. Получение уведомлений на Госуслугах и почту без перехода на портал РвР.
5. Прием документов из ИС работодателя для подписания в КЭДО на портале РвР и последующего хранения посредством API.
6. Передача подписанных документов в ИС работодателя и на портал Госуслуг.

Планы Работы в России на 2023 год

1. Более 100 кадровых документов для создания в конструкторе. Стоит отметить, что с 1 марта 2023 года будут применяться единые требования к составу и формату ЭД, при этом требования ещё не разработаны.
2. Контроль соответствия нормам ТК РФ и другим НПА при подготовке документов.
3. Ознакомление и подписание документов работником в мобильном приложении РвР.
4. Делегирование полномочий по ведению КЭДО внешним организациям (аутсорсинг).

Как подключиться к КЭДО на портале Работа в России

1. Зарегистрировать организацию на портале Госуслуг.
2. Заполнить и отправить форму заявки на подключение к КЭДО по адресу ekd_access@rostrud.ru.
3. Посетить онлайн-встречу об КЭДО в формате видео конференции с Рострудом.
4. Получить доступ в КЭДО на портале Работа в России после рассмотрения заявки (рассматривают 2 раза в месяц).

Выводы

С определенного момента всех работодателей обяжут выгружать документы на портал Работа в России, поэтому интеграция неизбежна. Разработчики WiseAdvice-IT уже работают над решением для интеграции нашего сервиса «WA:ЛК сотрудника» с госпорталом. А пока предлагаем вам не терять время и использовать максимум возможностей при работе с кадровыми документами.

Нужна помощь в переходе на КЭДО?Внедряем с 2020 года WA:ЛКС для простого взаимодействия работников, кадровиков и руководителей. Онлайн-приложение и Telegram-бот входят в программное решение! Оставляйте заявку в форме ниже.

Больше актуальных новостей в Telegram-канале WiseAdvice-IT - новости ЭДО и КЭДО.